如何避免老公出軌同事

　　如何避免老公出軌同事，比如藍(lán)方處理后的一個(gè)婚外戀實(shí)例，屬于典型的初入職場(chǎng)婚外戀。

　　正室陳女士跟她老公完婚十三年，兩人最初都是朋友。

　　后邊由于談戀愛(ài)，公司沒(méi)有適用辦公室曖昧，盡管沒(méi)有確立表達(dá)出來(lái)。

　　可是看到了以后，就找了兩人交談，后邊陳女士全自動(dòng)離職換了一個(gè)工作中。

　　出軌的男人最初也非常感動(dòng)，隨后愛(ài)情也變得更平穩(wěn)。

　　又處了半年多，便開(kāi)始籌備婚禮，結(jié)婚以后過(guò)得好。

　　兩人算得上同行業(yè)，盡管不會(huì)再一家公司，也有共同語(yǔ)言。

　　夫妻關(guān)系一直不錯(cuò)，陳女士怎么也沒(méi)想到她老公會(huì)再次出軌。

　　她老公外遇的小三，就是她老公如今同事。

　　甚至還是陳女士熟悉的人，也在這個(gè)企業(yè)呆了十多年。

　　小三以前是已經(jīng)結(jié)婚，后邊由于生兩個(gè)女兒，婆婆家還一直激發(fā)孩子。

　　她想要發(fā)展工作，因此夫婦矛盾惡化，鬧到了離異這一步。

　　小三離婚后帶著兩個(gè)閨女在娘家日常生活，工作也確實(shí)做得更好了。

　　如何避免老公出軌同事，出軌的男人和小三在一起，是由于工作中觸碰多，小三積極談自己的情緒日常生活。

　　女人都喜歡有同情心，有一些個(gè)人主義。

　　不僅口頭上寬慰小三，在工作上也逐漸照料小三。

　　出軌的男人這樣做，更容易引起小三的好感度，小三開(kāi)始主動(dòng)套近乎。

　　兩人漸漸地衍生出了婚外戀，不斷了好幾個(gè)月，陳女士才出現(xiàn)異常。

　　陳女士是如何發(fā)覺(jué)這一段婚外情?由于出軌的男人幫小三的小孩開(kāi)班會(huì)。

　　小三的兩個(gè)孩子一個(gè)上中學(xué)，一個(gè)上中小學(xué)，小三不允許去。

　　出軌的男人就來(lái)到了小學(xué)父母會(huì)，結(jié)論那個(gè)班級(jí)里有熟悉的人，

　　直接去陳女士問(wèn)出軌的男人給誰(shuí)開(kāi)班會(huì)，陳女士才發(fā)現(xiàn)這一段婚外戀。

　　婚外情被發(fā)現(xiàn)以后，陳女士態(tài)度是，出軌的男人和小三斷，要不然就離婚。

　　出軌的男人不能離婚，可是也不愿和小三斷，一直和李女士說(shuō)小三多可憐。

　　小三就是一直躲起來(lái)，什么也不說(shuō)，什么都不做，都沒(méi)有要分手的意思。

　　陳女士不知如何是好，才到找藍(lán)方尋求幫助。

　　這一段婚外戀該如何解決?其實(shí)一點(diǎn)也不難。

　　公司辦公室里邊的婚外戀，最致命的不足，是直接和工作掛勾。

　　出軌的男人和小三都很在意自己的未來(lái)，這就是兩個(gè)人的沖突點(diǎn)。

　　因此陳女士必須從，出軌的男人和小三事業(yè)下手，想盡辦法在企業(yè)曝出兩個(gè)人婚外戀。

　　假如陳女士打算繼續(xù)婚姻生活，能直接帶上直接證據(jù)來(lái)公司鬧。

　　不論是出軌的男人和小三，事兒搞大了，影響公司，工作也做不起來(lái)。

　　但因?yàn)殛惻坎⒉荒茈x婚，卻還是考慮外遇男人的事業(yè)。

　　她不能跟出軌的男人交惡，那么就不能直接到鬧。

　　而是應(yīng)該換一種方式，沒(méi)有直接曝出，找人發(fā)覺(jué)。

　　由于陳女士以前也在這家公司工作多年，因此也認(rèn)識(shí)一部分人。

　　陳女士得先控住找機(jī)會(huì)，在某次碰到某一熟悉的人時(shí)。

　　暗示著此人，陳女士質(zhì)疑自己老公有了外遇，猜疑小三在公司里面。

　　有女人的地方就會(huì)有八卦，在職場(chǎng)中八卦傳遞的是最快的。

　　陳女士只要做一個(gè)正確引導(dǎo)，就會(huì)有人去找到小三，有人去曝出這一段婚外戀。